
Sabato 12 Settembre 2009 dalle ore 18.00 dal Porto Antico di Genova prenderà inizio l’MTV Day 2009. Sarà l’occasione per festeggiare durante la notte bianca genovese, il dodicesimo compleanno di MTV... non per tutti. A causa, infatti, di una diminuzione di fatturato, su circa 300 posti di lavoro i vertici aziendali non ne hanno confermati 104 (per essere precisi, all'inizio non ne hanno confermati 34, e dopo non vogliono confermarne altri 70).
Incredibile ma vero: una rete giovane "taglia" i giovani. Una rete che con l'iniziativa "Tocca a noi" vorrebbe cambiare le cose, con questo atto non cambia... conferma. Invece di far firmare una proposta di legge che, molto probabilmente, non diventerebbe legge per "mancanza di fondi" o "mancanza di volontà altrui", perché la rete un vero e proprio restyling lasciando i posti di lavoro intatti? Pagare di meno VJ e ospiti, fare TRL (che è uno dei programmi di punta) in una versione non tanto girovagante, e inventare format che poi, se funzionano, possono essere venduti in altri Paesi, non sarebbe una soluzione giusta? Per chi volesse sapere di più http://mtvisnotsocool.blogspot.com, da cui ho tratto questa lettera aperta agli artisti da parte dei lavoratori di Mtv
Agli occhi del suo pubblico, MTV “è la tv dei giovani fatta dai giovani, senza finzioni. E' la tv che osa, che rompe gli schemi, che fa quello che nessun'altra tv farebbe”Forse quello che il pubblico non sa è che si tratta della stessa MTV che ha deciso settimana scorsa di LASCIARE A CASA IN UN COLPO SOLO OLTRE 70 DEI SUOI LAVORATORI.Professionisti su cui ha basato il proprio successo per anni, sfruttando ripetutamente i vantaggi di contratti precari al limite dell'illegalità. Professionisti che, nonostante la crisi economica, l'azienda aveva ribadito essere necessari per la produzione dei programmi attualmente in onda e per quelli previsti per l'autunno.La falciata a tutti i contratti in scadenza è stata la risposta immediata della dirigenza di MTV al rifiuto collettivo dei lavoratori di accettare un doppio ricatto:- la firma di una lettera di conciliazione (che avrebbe azzerato tutto il passato in azienda), come condizione necessaria per avere il rinnovo del contratto, ancora una volta della durata di pochi mesi, e una manciata di soldi extra. Quindi non solo di nuovo precariato, ma la totale rinuncia a poter far valere i propri diritti per le irregolarità subite in passato.- vincolare alla firma di questa conciliazione, l’attivazione dei sostegni economici previsti dallo Stato per i 34 lavoratori precari già tagliati il mese scorso.IN TOTALE SONO QUINDI OLTRE 100 I LAVORATORI PRECARI TAGLIATI DA MTV!Tutto questo è avvenuto in silenzio, mentre MTV sostiene con forza e con grande ipocrisia la campagna pro-social “TOCCA A NOI” (tema centrale del prossimo Mtv Day), volta a sensibilizzare i giovani su tematiche sociali, tra cui proprio il lavoro precario.NOI VOGLIAMO ROMPERE IL SILENZIO!Per questo stiamo raccontando la nostra situazione ai mass-media e per questo chiediamo a voi artisti di unire la vostra voce alla nostra:- rispondendo a questa lettera con la vostra firma;- e se volete, mettendovi a disposizione per registrare un video messaggio di sostegno.Tutto verrà postato sul nostro blog MTVISNOTSOCOOL.BLOGSPOT.COM e diffuso affinché i dirigenti di MTV finalmente ci ascoltino e riaprano le trattative, senza ricatti.Grazie per averci ascoltato.I lavoratori di Mtv

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